為貫徹落實《中共湖北省委湖北省人民政府關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的實施意見》（鄂發(fā)【2018】23號）精神，完善中小學教師隊伍補充機制，促進基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)就做好2023年我縣農(nóng)村義務教育學校教師自主招聘工作有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

根據(jù)我縣義務教育學校編制、崗位空缺情況及教育教學需要，2023年我縣共面向社會公開招聘150名農(nóng)村義務教育學校教師（具體崗位見公告）。

二、招聘條件

（一）基本條件：

1．政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，遵紀守法，品行端正；

2．身心健康，熱愛教育事業(yè)，志愿到我縣農(nóng)村學校任教，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻；

3．報考初中教師崗位的應具有大學本科及以上學歷并獲得學位證書；

4．報考小學教師崗位的應具有大學本科及以上學歷（師范類專業(yè)放寬到專科）；

5．報考音樂教師崗位的，需音樂與舞蹈學類專業(yè)畢業(yè)；報考體育教師崗位的，需體育學類專業(yè)畢業(yè)；報考美術(shù)教師崗位的，需美術(shù)學類或設(shè)計學類及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；報考信息技術(shù)教師崗位的，需電子信息類或計算機類專業(yè)畢業(yè)；報考心理健康教師崗位的，需心理學類專業(yè)畢業(yè)或取得心理咨詢師等心理健康教育相關(guān)資格證書；報考政治教師崗位的，需政治學類或馬克思主義理論類專業(yè)畢業(yè)；報考歷史教師崗位的，需歷史學類專業(yè)畢業(yè)。

6．持有相應學段的教師資格證書，持有高學段教師資格證可以報考低學段的崗位。

7．年齡在35周歲以下（即1987年1月1日以后出生）。

（二）有下列情況之一的不受理報考：

1．現(xiàn)役軍人；

2．全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生；

3．涉嫌違法***正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

4．在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重***違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5．按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員；

6．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

本次公開招聘工作采取統(tǒng)一網(wǎng)上報名、全省統(tǒng)一筆試、由縣教育局和人社局組織面試的方式進行。

（一）網(wǎng)上報名（2023年3月15日至21日）

1．本次招聘考試的報名、繳費、準考證（報名登記表）打印均通過湖北省教育考試院網(wǎng)進行。

2．報考人員請于2023年3月15日9：00至3月21日17：00登錄湖北省教育考試院網(wǎng)進入教師招聘考試報名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示進行注冊報名。

3．本次招聘實行“崗位計劃編制到校，考生志愿填報到縣”的方式進行，即：崗位計劃和人員編制核定到學校，考生報名志愿分類別分學段分學科填報到縣，報考人員只能選擇一個崗位報名。

4．報名期間，各崗位報名情況在考生報名系統(tǒng)定期更新。

5．網(wǎng)上報名成功后，報考人員應于筆試考前一周登錄湖北省教育考試院網(wǎng)下載打印筆試準考證以備赴考。

（二）筆試（2023年4月22日）

1．筆試內(nèi)容分為教育教學專業(yè)知識和綜合知識兩科，分別由省教育考試院和省人事考試院組織命題。

教育教學專業(yè)知識科目分學段、分學科命題，根據(jù)教學需要和招聘條件，以學科專業(yè)知識為主要內(nèi)容。

綜合知識科目涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機等方面的知識，同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、心理素質(zhì)。

教育教學專業(yè)知識、綜合知識兩科滿分各為100分，考生的筆試成績?yōu)榻逃虒W專業(yè)知識考試成績×70％＋綜合知識考試成績×30％。設(shè)置考試成績最低合格控制線，低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

對服務期滿2年且考核合格的“三支一扶”計劃（含資教、特崗）和大學生志愿服務西部計劃項目人員、在軍隊服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵，報名本次招聘考試且參加了統(tǒng)一筆試，可在折合成百分制的筆試成績上加5分。

2．筆試時間：筆試時間：2023年4月22日14：00－－17：30。筆試地點詳見準考證。筆試考務工作由省教育考試院負責組織。

筆試成績于5月下旬在湖北省教育考試院網(wǎng)站發(fā)布，考生可查詢本人成績。

（三）面試

1．確定面試初步人選名單。按照公告公布的崗位數(shù)量，縣教育局、縣人力資源和社會保障局根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的考生筆試成績，分類別分學段分學科依筆試成績從高到低、按1：3的比例確定面試入圍初步人選名單（因教育教學需要，面試入圍人選不足1：3的，可不核減崗位，通過劃定面試成績合格線，經(jīng)考核后決定是否聘用），并向社會公布。

2．資格審查。資格審查時間、地點將在崇陽教育網(wǎng)和崇陽人社網(wǎng)公告，不另行通知，資格審查由縣教育局、人力資源和社會保障局負責。參加資格審查時，需提供相應證件原件及復印件。具體如下：筆試準考證、二代身份證、學歷證書、教師資格證書、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》（2023年應屆畢業(yè)生暫無學歷、學位證書的由所在高校出具可按時畢業(yè)和取得學校證書的證明）、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料。

3．面試資格審查合格者，發(fā)放《面試通知書》。面試初步人選不按指定時間地點參加資格審查視為自動放棄，取消面試資格。對在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的，依該學科筆試成績從高到低依次遞補。

4．面試

（1）面試時間地點：見《面試通知書》。

（2）面試形式：以面試通知為準。面試成績滿分為100分。面試分數(shù)當場向考生公布并由考生簽名確認。

（3）面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)，將面試成績及總成績在崇陽人社網(wǎng)、崇陽教育網(wǎng)上統(tǒng)一公布。

（四）體檢、考察及公示

考生的考試總成績?yōu)楣P試成績×40％＋面試成績×60％。根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘崗位1：1的比例確定體檢人選，考生如出現(xiàn)筆試和面試折算后成績并列的情形，筆試成績高的優(yōu)先進入體檢。

參照《關(guān)于進一步做好公***錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定組織體檢。體檢不合格或棄權(quán)者，按考試總成績從高分到低分的原則依次進行遞補，遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。

體檢合格者進入考察，由縣教育局組織考察工作，考察結(jié)束后形成書面考察意見，報人社部門審定。對考察不合格或棄權(quán)者而造成空缺的崗位，按考試總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員只能在面試考生中產(chǎn)生。

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，由崇陽縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一在中國崇陽網(wǎng)、崇陽人社網(wǎng)和崇陽教育網(wǎng)上予以公示，公示時間為7天。

（五）選崗聘用

體檢、考察合格，經(jīng)公示無異議者確定為擬聘用人員。由縣教育局根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校實際崗位需求進行統(tǒng)籌安排崗位并進行選崗，與用人單位簽訂聘用合同，縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇，新聘用人員服務期為三年。

四、有關(guān)說明

招聘公告、報名、筆試及成績等通知在湖北省教育考試院網(wǎng)公告，資格審查、面試及總成績、體檢、考察、公示和聘用等通知在崇陽人社網(wǎng)、崇陽教育網(wǎng)公告，請考生隨時留意網(wǎng)上信息。

五、招聘工作紀律

招考筆試工作由湖北省教育考試院組織實施，面試及聘用工作由崇陽縣人力資源和社會保障局與教育局共同組織實施。按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，招考工作全程接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督，對招考中的***違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴格按《事業(yè)單位公開招聘***違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）嚴肅處理。

附件1：2023年崇陽縣農(nóng)村義務教育學校自主招聘教師崗位表

附件2：2023年崇陽縣農(nóng)村義務教育學校新機制教師崗位表（新機制教師招聘公告具體見湖北省教育考試院官網(wǎng)）

崇陽縣人力資源和社會保障局? 崇陽縣教育局

2023年3月15日